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Israel has stepped up its propaganda war to whitewash its hands from #starvation accusations with the help of American fox news
- Israel is celebrating a Fox News reporter who visited U.S. aid centers and said, "I'm not a doctor, but Gazans look healthy."
Video available on #BlueSky
bsky.app/profile/faab64.bsky.s…
And on #Telegram
t.me/newsvideofa/3663
#Gaza #SaveGaza #StopIsrael #SanctionIsrael #BDS
#palestine #Israel #Politics #Genocide #StopTheWar @palestine@a.gup.pe @israel @palestine@lemmy.ml
Civil resistance in UK
Two women taking part in the action, one in her mid-70s, were arrested by police midway through their interview with the Guardian. One said of the turnout: “I think it’s great, people are absolutely sick of seeing genocide on their screens.”
She said the vandalism of RAF aircrafts by Palestine Action members was a “protest action, it’s not at all terrorism”.
theguardian.com/world/2025/aug…
Police arrest 365 people at protest over Palestine Action ban in London
Met officers and other UK forces form ‘significant presence’ in largest protest since group was proscribed as terrorist organisationSammy Gecsoyler (The Guardian)
Houthis say they attacked three targets in Israel
The attacks targeted Tel Aviv’s Ben Gurion airport, and facilities in the cities of Ashkelon and Beer-ShevaTASS

MCP's Disregard for 40 Years of RPC Best Practices
Link: julsimon.medium.com/why-mcps-d…
Discussion: news.ycombinator.com/item?id=4…
Why MCP’s Disregard for 40 Years of RPC Best Practices Will Burn Enterprises
Why MCP’s Disregard for 40 Years of RPC Best Practices Will Burn Enterprises Fool me once, shame on you; fool me twice, shame on me. The Model Context Protocol (MCP) promises to standardize AI-tool …Julien Simon (Medium)
Linux Mint - Can't get Dolphin to work properly with network files
Hey all! The primary issue is in the title - Dolphin doesn't play nice w/ files on my home server. I'm able to view, copy, move, or delete them just fine via SMB, but Dolphin acts as if there is no associated software for any file type. Nemo works without issue, but I prefer Dolphin's customization and feature set.
Any idea what could be wrong? I'm a big Linux newb, so I'm still figuring this all out.
install KIO packages if tou do t have them
dolphin needs these for network shares to behave like local files:
sudo apt install kio-fuse kio-extras ffmpegthumbs
then log out and log back in (or restart)
dolphin should mount network paths under
/run/user/your-uid/kio-fuse-somerandomshit
check it
if the path starts with /run/user/… you’re good. If it’s something like smb://, it’s not using fuse
gpt explainstion for education
What’s going on:
Your server has files.
Dolphin can look at them, but it’s not actually pulling them down to your computer in a normal folder.
Because the files aren’t really on your computer, other programs can’t just “open” them — they don’t know how to talk to the server like Dolphin does.
How it should work:
If you use FUSE (with kio-fuse), Dolphin secretly makes a fake local folder that pretends the server’s files are on your computer.
Now, when you double-click a file, your computer thinks it’s opening a local file — so any app can work with it.
Why Nemo works but Dolphin doesn’t
Nemo automatically mounts network folders in that “pretend local folder” way.
Dolphin can do it too, but only if kio-fuse is installed and working.
Without it, Dolphin is basically just showing you a picture of the files instead of giving them to your apps.
The fix:
Install the thing (kio-fuse) that makes the fake local folder.
Restart your session so Dolphin uses it.
Now Dolphin acts like Nemo — server files will just work everywhere.
Sobering to realize they're probably mostly gone today.
US Paratroopers & Artillery Crews in Rare Color Film (1944–45)
youtube.com/watch?v=n1tBOlLhA7…
youtube.com/@FrontLinesForgott…
This rare, restored color footage—filmed by the U.S. Army Signal Corps Special Coverage Unit between 1944 and 1945—shows American paratroopers and artillery crews preparing for combat during the final stages of World War II.
Frontlines Forgotten
Bringing War History Back to Life Welcome to FrontLinesForgotten — a channel dedicated to preserving the stories of World War II through powerful Then and Now transformations, rare historical photos, and detailed narration.YouTube
then trans people can stop trying to go into women's bathrooms and sports
and forcing us to call them women or lose our jobs
Israel’s Gaza Occupation Plan: What We Know So Far
Israel’s war cabinet has approved a plan by Prime Minister Benjamin Netanyahu to seize Gaza City as part of a broader campaign to take over the entire Gaza Strip. The decision came after more than teEditing Team (Quds News Network)
Trump Admin Seeks $1 Billion Settlement From UCLA Over Campus Anti-Semitism, Civil Rights Abuses: Report
Days after revoking $339 million in federal funding from the University of California, Los Angeles, the Trump administration is demanding a $1 billion settlement from the school over campus anti-Semitism and other civil rights violations, according t…Matthew Xiao (Washington Free Beacon)
> Psalms 89:1, 6,7,14 📖
I will sing of the mercies of the LORD for ever:
with my mouth will I make known your faithfulness to all generations.
For who in the heaven can be compared unto the LORD?
who among the sons of the mighty can be likened unto the LORD?
God is greatly to be feared in the assembly of the saints,
and to be had in reverence of all them that are about him.
Justice and judgment are the habitation of your throne:
mercy and truth shall go before your face.
As support for Israel drops in polls, Democrats are increasingly trying to distance themselves from the Gaza genocide. A common tactic is to place the blame on "the Netanyahu government," but this ignores Israel's long history of ethnic cleansing.
mondoweiss.net/2025/08/democra…
#Palestine #Israel #Gaza
@palestine @israel
Democrats seek to blame only the ‘Netanyahu government’ for the Gaza genocide, but the true
As support for Israel drops in polls, Democrats are increasingly trying to distance themselves from the Gaza genocide. A common tactic is to place the blame on “the Netanyahu government,” but this ignores Israel’s long history of ethnic cleansing.James Ray (Mondoweiss)
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This is a great article. What's going on now is just an extension of the ethnic cleansing that has been going on for over 75 years now. We are brainwashed about Israel and what it has been doing. It is time to look at the unvarnished truth. That Israel is committing war crimes and genocide. There is no way to sugar coat it anymore.
Palestinian rights are human rights...
Sozan reshared this.
✊MUTU MEDIAS LIBRES✊
Hiroshima Nagasaki : les leçons oubliées de l'histoire
ricochets.cc/Hiroshima-Nagasak…
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Hiroshima Nagasaki : les leçons oubliées de l'histoire – Ricochets
Pas question de reconnaître le moindre mérite dans la moindre action venant en ce moment de la puissance désinhibée qui se situe de l'autre côté de l'Atlantique. Pas question donc de tenir ces…Ricochets
Interview with Glenn Diesen: Russia Calls U.S. Peace Plan Acceptable, Trump-Putin Meeting Is Confirmed
Perhaps it is a misnomer to call today’s video with Professor Glenn Diesen an interview, because that suggests an imbalance in the discussion that is very clearly not present in what you will find here.Gilbert Doctorow (Armageddon Newsletter)
7 conseils pour mobiliser ses collègues en vue du 10 septembre
Rédaction
Pendant le mouvement contre la réforme des retraites les manifestations se sont succédées, massives et déterminées, mais rien n’y a fait : le gouvernement n’a rien lâché rien car il n’avait rien à perdre de ces mouvements massifs mais calmes. Le 10 septembre 2025 pourrait être une nouvelle occasion offensive pour contrer les projets du gouvernement et aller plus loin. De nombreux collectifs comme Faire Bloc, Faire Peuple mais aussi de nombreuses fédérations de la CGT (CGT Air Liquide, CGT Commerce et Services, CGT des territoriaux de Bézons, la FNIC-CGT…) appellent à se saisir de cette date, qu’elle soit le début d’une grève durable.
C’est en effet le meilleur moyen de prendre le patronat au portefeuille. La grève, classique du mouvement ouvrier depuis les origines du capitalisme, et qui plus est moyen légal et constitutionnel pour se faire entendre, est la meilleure option qui s’offre à nous. Mais comment la déclencher et la maintenir dans un contexte où le taux de syndicalisation est particulièrement faible et où la culture de la mobilisation au travail a été réduite par des décennies de « dialogue social » ? À partir de notre propre expérience (d’élu du personnel et d’expert et formateur pour les CSE) et celles recueillies auprès de personnes ayant conduit des grèves victorieuses, voici plusieurs conseils pour se motiver et y parvenir.
NOS 7 CONSEILS
#1 – En amont de la grève, créer une communauté d’appartenance
Il y a fort à parier que si vous ne vous adressez à l’ensemble de vos collègues que pour lancer, la veille d’une journée nationale, une grève, peu vous suivront. L’expérience montre que c’est le travail de terrain de longue haleine qui paye. Il faut, bien avant une grève, que le collectif de travail soit uni et que sa colère (et ses espoirs) le fédère. C’est une méthode qui, aux États-Unis, se nomme le « community organizing » : cela peut sembler étrange de s’inspirer du syndicalisme anglo-saxon, mais ce serait ignorer qu’en ce moment les syndicats américains obtiennent d’importantes victoires sur leur patronat et leur classe dirigeante. Pour le journaliste de Jacobin (magazine socialiste états-unien), Cole Stangler, « les syndicats français ne déploient pas le genre de tactiques d’organisations internes qui sont répandues chez les plus efficaces organisations syndicales aux États-Unis : des entretiens en tête-à-tête pour recruter des nouveaux membres sur le lieu de travail, une évaluation minutieuse du soutien des collègues aux différentes initiatives lancées, renforcer le soutien aux grèves en commençant par des actions de plus faible ampleur etc. (…) En France, les syndicats appellent à la grève, espèrent qu’il est entendu et croisent les doigts ».
Quand on est syndicaliste ou élu du personnel, on peut être rapidement submergé par la masse de travail. En effet, depuis la réforme du droit du travail de 2017, le nombre d’élus a diminué de 30%. Les multiples instances où siéger, les réunions à répétition, tendent à éloigner les syndicalistes de leurs collègues. Or, le travail de terrain, qui passe par de multiples interactions individuelles (le droit du travail autorise des élus de CSE ou des délégués syndicaux à se déplacer partout où ils le souhaitent dans une entreprise), des actions ordinaires comme donner un coup de main, conseiller sur une situation, discuter à la machine à café… sont essentielles pour faire de la grève une possible réussite.
C’est ce que recommande Loïc, syndicaliste dans une administration publique : « Je crois au travail de fond, en amont, au quotidien (dans le bureau, au café, etc.), au travail de semeur de petites graines, souriant et à l’écoute, sans asséner des grandes vérités qui ne parlent pas toujours à des gens pas toujours politisés qui ont le nez dans le guidon ». Lors de la dernière grève, son service a été le plus mobilisé…
#2 – Laisser ses drapeaux au placard, être un collègue ordinaire
Le monde militant et syndical regorge de folklore, symboles et modes de présentation de soi qui ont une vocation identitaire : il s’agit de s’affirmer face à ses concurrents, de faire référence à une histoire, de rendre hommages aux anciens, etc. Mais pour convaincre autour de soi et gagner, ça ne sert à rien !
Plus vous parlerez depuis une position syndicale ou politique identifiée, moins votre parole sera crédible. Cela tient à la défiance largement répandue envers les syndicats et les partis politiques, qui sont des institutions qui suscitent très peu d’adhésion en France (pour de nombreuses raisons historiques qu’on ne commentera pas ici). Le risque est que l’on vous soupçonne d’agir avant tout pour des raisons liées aux intérêts de votre organisation.
Ranger son drapeau, c’est aussi éviter de parler depuis une position surplombante, comme un militant qui saurait mieux que les autres ce qui est bon pour eux. Rappelons qu’avec le gouvernement que nous avons, c’est ce que nous subissons en permanence. Autant ne pas en rajouter. Cela implique de s’adapter en permanence à son interlocuteur et de ne pas s’en tenir au cliché de la parole syndicale pratiquée dans l’entre-soi des réunions.
Dans le roman En un combat douteux (1936), le militant communiste exemplaire décrit par John Steinbeck prône cette approche adaptative et la justifie ainsi : « Je ne suis pas acteur. Il y a une sorte d’intuition dans la parole. J’ai cette intuition et, tout naturellement, sans effort, sans pouvoir même m’en défendre, je parle à la façon des gens qui m’entourent. Les hommes se méfient de ceux qui ne parlent pas leur langage. Vous pouvez insulter un ouvrier en employant un mot qu’il ne comprend pas. »
#3 – À deux, on est nombreux !
Régulièrement, des lectrices ou lecteurs nous écrivent pour nous dire que sur leur lieu de travail, ils sont seuls à s’intéresser à la situation politique ou à être en colère. Bien sûr que c’est une situation intimidante, mais pas désespérée, loin de là. Un mouvement collectif est toujours initié par quelques personnes. Et bien souvent, une fois que les choses sont lancées, on est surpris : tel collègue qui semblait totalement indifférent à la situation est capable de s’impliquer et d’exprimer ses idées. Tel autre, a priori fiable, s’avérera en réalité fuyant et peu actif. Au travail, nous tenons tous des rôles. Les mouvements collectifs viennent faire voler en éclat ces rôles d’apparence et révèlent des capacités et des idées insoupçonnées.
Pour Pierre, syndicaliste dans l’Éducation nationale, il faut « être sûr de soi et prendre conscience que deux personnes peuvent suffire à impulser une dynamique revendicative si elles font les choses intelligemment ».
Reste à bien choisir son binôme…
Il faut en tout cas se rappeler que les individus sont des relais essentiels d’idées contestataires. Certes, BFMTV nous concurrence, mais ne sous-estimez pas l’impact que l’expression de votre opinion peut avoir sur vos amis, vos parents, vos collègues.
#4 – L’espoir fait vivre (la lutte)
Après des décennies de défaites, au niveau du pays comme dans les entreprises et services publics, il est dur de garder le moral. Le pessimisme a, selon moi, envahi une bonne partie du personnel syndical, qui devient à son tour un vecteur de cette absence d’espoir. « De toute façon les gens s’en foutent », « à l’heure de l’individualisme et des écrans, aucune chance de réussir la grève », « c’est le chacun pour soi qui gagne »… Disons-le clairement : ce genre de phrase n’aide personne et surtout s’avère être continuellement fausse. L’inattendu est toujours au programme, et les certitudes pessimistes ne valent pas grand-chose.
Dans le doute, autant cultiver l’optimisme. C’est l’une des missions historiques du mouvement ouvrier et de ses membres que d’avoir su impulser l’espoir de lendemains meilleurs chez ses semblables. Or, ce rôle a été caricaturé à outrance : on se moque désormais des « lendemains qui chantent » et les syndicats eux-mêmes semblent fuir cette position. Il suffit d’écouter une interview de Sophie Binet, l’air blasé, pour comprendre que cette dame ne se donne pas comme mission de faire rêver à un futur meilleur.
Pourtant, activer l’espoir et l’optimisme reste absolument nécessaire pour susciter l’adhésion. Personne n’a envie de participer – et perdre une journée ou plus de salaire – à une grève si ceux qui l’impulsent ne semblent pas y croire. Cela ne veut pas dire qu’il faut surjouer l’optimisme ou mentir à son entourage. Mais se dire que l’espoir est performatif : plus on croit collectivement à ses chances de réussir, plus on les améliore.
Pour Gaëtan, syndicaliste dans l’aéronautique, il est donc nécessaire de donner de la force aux collègues, mais sans leur mentir : il s’agit bien, pour lui, de ne pas les embarquer dans des mouvements de grève hasardeux.
#5 – Connaître son collectif de travail
Gaëtan croit par ailleurs beaucoup dans la connaissance du terrain. Dans son usine, il cultive une connaissance forte des différents services et prend le pouls de l’humeur générale avant de prendre une décision. Pour cela, plusieurs moyens existent : discuter avec tout le monde, évidemment, mais aussi, quand c’est possible, faire des enquêtes d’opinion. Il est désormais possible d’accéder à des outils de questionnaire en ligne, comme Framaforms, pour sonder ses collègues de façon anonyme avant de prendre une décision.
Concrètement, lors du lancement d’une grève qui s’est avérée victorieuse, Gaëtan et ses camarades sont allés d’ateliers en ateliers, en commençant par les plus combatifs, de façon à convaincre les moins enthousiastes de suivre la force du nombre. Faire l’inverse aurait été potentiellement désastreux.
Pour Adrien, ouvrier raffineur et syndicaliste, il faut connaître les besoins de ses collègues. “Pour élargir la grève au plus grand nombre,il faut parler de ce qui touche au plus près les salariés,la retraite et les salaires.Il faut que dans une période d’inflation,on lit les deux c’est ce qui donne le plus envie aux travailleurs de se mettre en grève, leur préoccupations immédiates surtout au vue des profits des grandes boîtes des dividendes.”
#6 – Rassurer ses collègues : la grève c’est simple !
À mesure que les intox et exagérations médiatiques se succèdent pour accuser les grèves des pires maux, en les confondant par exemple avec le « blocage » ou, pire, une « prise d’otages », il est parfois important de rappeler que la grève est un mode d’action légal qui ne nécessite pas d’être particulièrement radical. C’est ce qu’a expérimenté Paul lors de sa première grève, effectuée d’abord en solitaire, puis lors de la seconde, avec plusieurs collègues convaincues. « Au départ réticentes sur la méthode, elles avaient peur que ce soit compliqué, qu’on leur reproche, que la direction les cuisine sur leurs motivations, etc. Encore une fois, le droit de grève est bien souvent mal connu des salariés eux-mêmes. Je pense que je les ai rassurées sur la facilité de faire grève sans risquer de sanctions. Mais il y a clairement un enjeu autour de la connaissance du droit à faire. Les sympathies sont relativement faciles à obtenir, la mise en action beaucoup moins ».
La peur ne doit pas être sous-estimée. Les organisations du travail se sont féodalisées, à mesure que le droit est de moins en moins protecteur : il y a toujours un petit chef dont on dépend et que l’on a peur de contrarier. Les grèves sont aussi des instants où l’on apprend à dire non, ce qui n’est pas forcément facile pour tout le monde. Il faut donc être à la fois empathique avec cette peur et aider à la combattre. En la matière, le droit est un allié, en particulier dans le secteur privé.
#7 – Cultiver la joie dans le conflit
« Il s’agit, après avoir toujours plié, tout subi, tout encaissé en silence pendant des mois et des années, d’oser enfin se redresser. Se tenir debout. Cette grève est en elle-même une joie. Une joie pure. Une joie sans mélange ». C’est en ces termes que la philosophe Simone Weil, ouvrière dans une usine Renault en 1936, décrivait dans ses écrits (depuis réunis notamment dans Grèves et joie pure (Libertalia, 2016) l’atmosphère des grèves avec occupation d’usine qui ont permis, entre autres, l’instauration des congés payés.
Des décennies plus tard, c’est cette joie que décrit Rachel Keke, leadeuse des femmes de chambre grévistes de l’hôtel Ibis-Batignolles, victorieuses après 22 mois de grève. Avec ses collègues, elles ont fait de la joie un mode d’action : « La musique, la danse, ça montre à la personne en face que tu es en joie, que tu as de la force, que tu es prêt à faire cette grève-là ! On a beaucoup usé de confettis : c’est visible, c’est casse-pieds à nettoyer, et c’est festif. » Le mouvement des Gilets jaunes avec ses moments festifs autour des ronds-points, souvent moqués au début de la mobilisation (une vidéo de « chenille » avait fait l’objet de plaisanterie sur les réseaux sociaux), s’était aussi inscrit dans cet esprit joyeux.
L’image du syndicalisme a été écornée par des décennies de dénigrement médiatique. Militants et syndicalistes sont souvent dépeints comme des personnalités perpétuellement en colère, intolérantes, tristes. Ce cliché se vérifie parfois, car on n’insiste pas assez, à notre sens, sur l’importance de la gentillesse et de la bonne humeur dans l’engagement au sens large. « Venez comme vous êtes » reste hélas le slogan de McDonald’s, pas celui du monde militant. Pourtant, pour construire une mobilisation, il faut bien savoir accueillir tout le monde, et dans de bonnes conditions.
Une ou plusieurs journées de grève restent un sacrifice financier important. Si en plus on a le sentiment d’avoir perdu son temps avec des gens moroses, ou seul chez soi, difficile de se motiver à en mener d’autres. C’est pourquoi ce moment important doit être passé en collectif, en s’adaptant à son public. Mathilde, que j’ai interrogé sur ses secrets de mobilisation, raconte ainsi comment elle a pu convaincre ses collègues peu militants de se rendre avec elle en manifestant et les emmenant dans le cortège écolo qui leur correspondait mieux. Ce sont ces petites attentions qui permettent d’agréger du monde autour de soi et de la cause qu’on défend. Et à terme, de gagner.
Quelques rappels
Le droit de grève dans le privé
- « Dans le secteur privé, un mouvement de grève peut être déclenché à tout moment.
Les salariés qui veulent utiliser leur droit de grève n’ont pas à respecter de préavis.
Une grève est légale même si elle n’a pas été précédée d’un avertissement ou d’une tentative de conciliation avec l’employeur.
Les salariés ne sont pas obligés de respecter un délai de prévenance avant d’entamer la grève.
L’employeur doit cependant connaître les revendications professionnelles des salariés au moment du déclenchement de la grève.
Les salariés ne sont pas obligés d’attendre le refus de leur employeur de satisfaire à leurs revendications pour entamer la grève.
Le salarié gréviste n’est pas obligé d’informer son employeur de son intention d’exercer son droit de grève. »
Source : Servicepublic.fr
Dans la fonction publique d’État
- « La grève doit être précédée d’un préavis.
Le préavis est une information écrite transmise par une ou plusieurs organisations syndicales à l’administration employeur pour l’avertir qu’une grève est envisagée.
Le préavis doit être émis par une ou plusieurs organisations syndicales représentatives au niveau national, dans la catégorie professionnelle ou l’administration ou le service concerné.
Le préavis précise les motifs du recours à la grève, son champ géographique, l’heure du début et la durée limitée ou non de la grève envisagée. - Le préavis doit parvenir 5 jours francs avant le déclenchement de la grève à l’autorité hiérarchique ou à la direction de l’administration concernée.
Pendant la durée du préavis, les organisations syndicales et l’administration employeur doivent négocier.
Si cette obligation de préavis n’est pas respectée, l’administration peut prendre des sanctions disciplinaires à l’encontre des agents grévistes. »
Source : Servicepublic.fr
frustrationmagazine.fr/greve-1…
7 conseils pour mobiliser ses collègues en vue du 10 septembre
Frustration Magazine, média indépendant et offensif qui relate la guerre des classes.Frustration Magazine
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Arsenalisation de l'ensemble de la société, vers une militarisation totale entre guerre et « paix »
ricochets.cc/Arsenalisation-de…
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Arsenalisation de l'ensemble de la société, vers une militarisation totale entre guerre et « paix » – Ricochets
Au chaos meurtrier quotidien de la « guerre économique », de l'écocide planétaire et des catastrophes climatiques, la civilisation industrielle et ses caporals veulent ajouter l'état de guerre…Ricochets
#Le M Poireau
Le nombre de #contre-vérités prononcées par Mme #Delga dans l'interview " #Carole-Delga : 'Il n’y a pas d’ #alternative à l’ #A69'" parue le 4 juillet 2025 sur #Mediapart, impose quelques remises-au point !
blogs.mediapart.fr/collectif-l…
Carole Delga ne devrait pas dire ça…
Le nombre de contre-vérités prononcées par Mme Delga dans l'interview « Carole Delga : « Il n’y a pas d’alternative à l’A69 » parue le 4 juillet 2025 sur Mediapart, impose quelques remises-au point !Les collectifs pour une alternative à l'A69 (Mediapart)
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LE BUDGET 2025 ET SES EFFETS DIRECTS
EN CE MOIS D'AOÛT 2025
1) MA PENSION MENSUELLE, arrive avec 5 JOURS DE RETARD, et, DE 330€, est soudain AMPUTEE DE 15€ --->>> PRESQUE 5%. On verra pour le reste.
2) Les REMBOURSEMENTS MEDICAUX sont incertains, voir INEXISTANTS, la Sécu prévient à défaut de mieux --->>> DE ? A 100%
3) Et enfin, si on veut acheter du Bitcoin depuis l'UE, c'est 1200.00 € MAX; alors que depuis la SUISSE c'est 14'000.00 CHF --->>> 10 (DIX) FOIS MOINS
4) AUTOMOBILISTE j'en suis à ma 4ème AMENDE depuis le début de l'année, c'est #MAJORATION DIRECTE, RIEN EN-DESSOUS DE 40€ l'HEURE du dépôt de l'amende est consternante, 19H00, 18h55 !!! -> au moment PILE où ça devient gratuit.
5) Les prix de voyages en #TRAIN #SNCF sont incompréhensibles, mais surtout les CONDITIONS sont hallucinantes, avec des retards NON REMBOURSES pour un tas de raisons, possibles jusqu'à des 3, voire 7 HEURES. Sinon on ne sait plus à qui on a affaire, c'est la grand n'importe quoi.
Pour le Reste, pléthore de commentaires partout. Compter 15% d'AUGMENTATION / de PERTE tous produits confondus....
Les Media commentent, toute le monde s'en fout, après tout c'est l'été !
econostrum.info/electricite-pr…
leparticulier.lefigaro.fr/pouv…
Pouvoir d’achat : ce qui change pour votre budget en août 2025
Hausse de la TVA pour le gaz et l’électricité, remboursement des impôts, envoi des avis de taxe foncière, versement de l’allocation rentrée scolaire... Août 2025 n’échappe pas à son lot de changements pour le portefeuille des ménages.Stéphanie Alexandre (Le Particulier)
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All trails lead back to Epstein...
Putin was sanctioned by the ICC for stealing children from Ukrainian families. He will meet with Trump - who has complained that Epstein stole children from him at Mar a Lago. If Trump truly put America first, he would arrest him when he sets foot on American soil.
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Ecoute Collective de l'émission Langues de Fronde antimilitariste
lenumerozero.info/Ecoute-Colle…
"« Le mardi 9 septembre à 19h, rejoins-nous autour du kiosque Place Jean Jaurès pour écouter ensemble l'émission de radio de Langues de Fronde de Juillet 2025 »Antimilitariste !""
Ecoute Collective de l'émission Langues de Fronde antimilitariste
« Le mardi 9 septembre à 19h, rejoins-nous autour du kiosque Place Jean Jaurès pour écouter ensemble l’émission de radio de Langues de Fronde de (...)Le Numéro Zéro - Actualité et mémoire des luttes à Saint-Étienne et ailleurs
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I've been playing with different #Android #WebBrowser. My primary is #Firefox with #Vivaldi as a #Chromium backup. Vivaldi is fine, but I prefer other options over it.
I tend to prefer #OpenSource options, so I tried #Brave again because it has some decent privacy options built-in, but it actually feels a little slower and reinforces my preference for #Gecko over Chromium. I also have reservations about the owner.
#Waterfox seems like a possibility and I might try #Fennec.
I don't want to sacrifice a ton of usability for the sake of privacy for every day tasks.
@cynical13, instal Invizible Pro and forget privacy problems
f-droid.org/packages/pan.alexa…
InviZible Pro: increase your security, protect you | F-Droid - Free and Open Source Android App Repository
Combine the strengths of Tor, DNSCrypt and I2P for security and anonymityf-droid.org
Resumen: de la segunda participación zapatista en el Encuentro de Resistencias y Rebeldías, día 5 de agosto del 2025
enlacezapatista.ezln.org.mx/20…
" "
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Le flambeau de georges abdallah et la génération Gaza
mars-infos.org/le-flambeau-de-…
"SUPERNOVA n.9 2025
La libération de Georges Ibrahim Abdallah obtenue après un emprisonnement de 41 ans est un évènement salué par toutes les forces subjectives de la révolution mondiale et par les organisations de résistance en Palestine"
Le flambeau de georges abdallah et la génération Gaza
SUPERNOVA n.9 2025 La libération de Georges Ibrahim Abdallah obtenue après un emprisonnement de 41 ans est un évènement salué par toutes les forces subjectives de la révolution mondiale et par (...)mars-infos.org
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Convocada una manifestación este domingo en Madrid por la muerte por inanición de 32 perros de caza — Gacetín Madrid
gacetinmadrid.com/2025/08/09/c…
Convocada una manifestación este domingo en Madrid por la muerte por inanición de 32 perros de caza — Gacetín Madrid
El Partido Animalista PACMA ha convocado para este domingo, 10 de agosto, una concentración urgente en el centro de Madrid tras conocerse la muerte porGacetín Madrid
Windows 10 Is Reaching Its End of Life. Keep Your Computer Working With Zorin OS.
On 14 October 2025, Microsoft will end support for Windows 10. Due to Windows 11’s strict hardware requirements, an estimated 240 million computers1 …blog.zorin.com
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Russia Showcases Promising Drone Interceptors At Moscow Forum (Photos)
Russian developers showcased several promising drone interceptors, including one designed to deal with drone boats, at the Archipelago 2025 forum...Anonymous1199 (South Front)
Simon Willison's Lethal Trifecta Talk at the Bay Area AI Security Meetup
Link: simonwillison.net/2025/Aug/9/b…
Discussion: news.ycombinator.com/item?id=4…
My Lethal Trifecta talk at the Bay Area AI Security Meetup
I gave a talk on Wednesday at the Bay Area AI Security Meetup about prompt injection, the lethal trifecta and the challenges of securing systems that use MCP. It wasn’t …Simon Willison’s Weblog
"Walking in London with my kids and it definitely took us a second to realize it’s a prank. Right? It is, right?"
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Vietnam Vet Radio
Vietnam Vet Radio is an internet only radio station dedicated to the men and women who served in the Vietnam War, their families, and friends. We are incorporated as a 501(c)3 non-profit veterans ministry organization. With a few exceptions all the songs played are from the Vietnam War era. We also play the authentic jingles and public service announcements that were played on AFVN (American Forces Vietnam Network) Radio.
to be cont
While Vietnam Vet Radio is neither political or religious, in the normal sense of the word, it is most certainly a pro-America & pro-military radio station that acknowledges that we are a blessed people. No anti-war rhetoric or anti-war songs; there are other sites on the internet for that. Our mission is to heal, not open old wounds.
Please contact us with suggestions on how Vietnam Vet Radio can better serve you.
to be cont
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Bennie P. Blount
SFC, US Army, Retired
Chu Lai 1969, Long Binh 1970, Vung Tau 1971-72
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